敢于突破,敢于担当,敢于胜利!
春意盎然春意早,阳光明媚福星照。新春初始,公司为了打造一支积极向上,敢于突破,敢于担当,敢于胜利的管理团队,创建温馨、和谐、执行的团队氛围,增进同事之间团结心、凝聚力,在2023年4月组织140名中基层技术管理干部,分两期前往惠州大亚湾培训基地进行户外拓展训练。
2023年上半年干部户外拓展训练前台合影
提升干部素养,弘扬工匠精神,铸造匠人工厂,中基层技术管理干部是推动公司发展的基石,在通过“三赋”激发“三力”的道路上,给予好的锻炼平台,激发个人潜能践行“三敢”,促进职业发展,最终实现“三赢”。
拓展精彩瞬间
组织活力---积极主动
团队建设:相互破冰交谈,打破成员间隔阂,加强相互了解信任,竞选组长,统一思想口号。思维目标化,“特别奖励”让伙伴们感受到拓展的紧张氛围,快速进入状态。
组织活力---方阵
团队协作能力考验:教练采用趣味性游戏来激发团队活力,用公司业务场景总结活动过程,团队对胜利的渴望和灵活思维在活动中体现的淋漓尽致。
组织活力---趣味游戏
拓展晚会:善于创新,自导自演的晚会,充分激发组织活力,伙伴们开怀欢笑,尽情歌舞,展现ACT人激情与活力状态。
组织活力---拓展晚会
毕业典礼:通过两期的培训,140名伙伴用智慧与团队力量成功翻跃象征着困难与挑战的“毕业墙”。感动、感激、坚持、信任、付出、一起交织,一起蜕变成长。
组织活力---毕业墙
通过两期的拓展训练,伙伴们感受到爱与被爱(公司的爱、团队的爱、同事的爱等),拓展现场真情流出幸福感动的眼泪。拓展的意义不仅是体力上的锻炼,更是精神与思想上的洗礼。
学员分享拓展心得
感谢公司提供平台,两期拓展训练,激发了团队凝聚力,个人的无限智慧,挖掘了一批敢于突破、敢于担当、敢于胜利的优秀干部。拓展所教学的精华,定会结合业务场景总结提炼,完善自我 ,践行“三敢”,持续付出,共同加油奋斗。
拓展干部心得体会总结:
一、面对问题时,运用 PDCA法则,冷静分析根源,解决问题;
二、走出舒适圈,接受更高挑战,激发潜力,敢于担当,实现自身价值;
三、相互“补台”,一起上台 ,相互拆台 ,一起“垮台 ”;
四、信息共享,资源集中管理,合理分配,利用最大化 ,成本最小化;
五、懂得感恩,感恩公司给与平台,同事互帮互助,领导指点教导。学会持续付出,愿做“人梯”成就他人,成就自己;
六、胜则举杯相庆,败则拼死相救 ,优秀的团队会激发强大的力量获取胜利。
2023年第一期干部户外拓展训练毕业合影